Erfolgsfaktor Weiterbildung: Einblicke in die nC Academy

Dies hat uns dazu veranlasst, mehrere Initiativen zu starten, unsere Mitarbeitenden gezielt zu fördern und individuelle Lernpfade zu ermöglichen. Ein wichtiger Baustein ist die „nC Academy" – unser unternehmenseigenes Weiterbildungs- und Schulungsprogramm, das unsere Mitarbeitenden für die Herausforderungen von morgen fit machen soll.

Die nC Academy ist ein Zeugnis unseres Engagements für die Mitarbeitendenentwicklung und spiegelt unseren doppelten Fokus auf die Verbesserung der Fähigkeiten und den beruflichen Aufstieg wider. Zu unseren übergreifenden Zielen gehören die Steigerung der Produktivität, die Förderung von Innovationen und die Verbesserung der Mitarbeitendenbindung. Indem wir uns diese Ziele zu eigen machen, wollen wir eine Belegschaft schaffen, die nicht nur über technische Fähigkeiten verfügt, sondern auch die für eine effektive Zusammenarbeit und Kommunikation wichtigen Soft Skills beherrscht.

Entscheidend für den Erfolg der nC Academy ist ihre dynamische Struktur und ein Mix aus Onlinetrainings, dem Zugang zu Lernplattformen und physischen Kursen. Unser Angebot richtet sich an die unterschiedlichsten Bedürfnisse: Es umfasst spezialisierte IT-Kurse, breit angelegte Kurse, zum Beispiel Sprachkurse, sowie Workshops, die sich auf Soft Skills und das Wohlbefinden, wie beispielswiese „Stressmanagement durch Achtsamkeit“, konzentrieren. Wir glauben an die Förderung einer Kultur des selbstgesteuerten Wachstums, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Lernpfade auf der Grundlage ihrer aktuellen Fähigkeiten und ihrer Zukunftswünsche zu personalisieren.

Wir wissen, dass die Messung des Erfolgs für die Verfeinerung unseres Ansatzes von größter Bedeutung ist. Während die spezifischen KPIs noch in Arbeit sind, zeigt sich der wahre Wert der nC Academy in den Erfolgsgeschichten unserer Mitarbeitenden. Wir erleben, wie sie sich beruflich weiterentwickeln, die Zusammenarbeit bereichern und die Arbeitsmoral verbessern.

Die nC Academy verkörpert unsere Überzeugung, dass die Förderung des Mitarbeitendenwachstums durch technisches Fachwissen und Soft Skills zu einer engagierteren, produktiveren und erfüllteren Belegschaft führen würde. Mit Blick auf die Zukunft bin ich zuversichtlich, dass die nC Academy weiterhin ein Eckpfeiler unseres Erfolgs sein wird. Wir bleiben verpflichtet, das Programm auf der Grundlage von Branchentrends und Mitarbeitenden-Feedback zu verfeinern, um unsere Position als führender Microsoft-IT-Dienstleister weiter zu festigen, der sein wertvollstes Gut schätzt - seine Mitarbeitenden.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die nC Academy mehr als nur ein Weiterbildungsprogramm ist; sie ist ein Beweis für unser Engagement für Innovation, Wachstum und das bemerkenswerte Potenzial, das in jedem unserer Mitarbeitenden steckt. Indem wir uns auf diese Reise des Lernens und der Entwicklung begeben, gestalten wir eine Zukunft, die sowohl für unsere Mitarbeitenden als auch für novaCapta als Ganzes Erfolg verspricht.