Mitarbeitende der novaCapta GmbH unterhalten sich im Büro am Standort Hannover

Power Platform Consultant - Standort Schweiz (m/w/d)

Bewirb dich jetzt!

novaCapta Schweiz | Standort Home Office oder Zürich | Voll- oder Teilzeit & Festanstellung | Ab sofort

Du hast deine Begeisterung für die IT zum Beruf gemacht und willst gerne die nächste berufliche Herausforderung angehen? Dann bist du bei uns genau richtig! Bewirb dich jetzt als Power Platform Consultant (m/w/d) und werde Teil unseres Expert:innen-Teams an unseren Standorten in Sursee (LU) oder Zürich (ZH).

Was du bei uns bewegst

  • Du berätst und unterstützt unsere Kund:innen, deren Anforderungen in anwenderfreundliche Geschäftsanwendungen zu bringen - Basis hierfür bilden unsere Microsoft 365-/Power Platform-basierten Lösungen.
  • Du führst eigenständig Entwicklungen mit der Microsoft Power Platform (Power Automate / Power Apps / Power BI / AI Builder / DataVerse) durch.
  • Du entwickelst bestehende Power Platform Lösungen weiter.
  • Du findest Lösungen für die Integration von Drittsystemen.
  • Du gibst dein Wissen an Kundenworkshops und Schulungen weiter

Was du mitbringst

  • Idealerweise erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, es sind aber auch Quereinsteiger mit dem nötigen Grundwissen willkommen
  • Erfahrung mit mindestens einer der folgenden Plattformen: Power Apps, Power Automate, Power BI
  • Generelle Erfahrung mit Microsoft 365 wünschenswert
  • Flair für die Vermittlung Ihres Wissens an ein interessiertes Publikum
  • Erfahrung in der Umsetzung von individuellen Lösungen

Dein Team

In der novaCapta Schweiz AG triffst du auf absolute Microsoft-Expert:innen und -Enthusiasten:innen. Wir beraten unsere Kunden erfolgreich zu allen Digitalisierungsvorhaben mit Microsoft Technologien. Das beweist auch unser Status als Microsoft Solutions Partner "Microsoft Cloud" sowie die mehrfache Auszeichnung mit dem Microsoft Partner of the Year Award in den letzten Jahren.
Unser Team zeichnet aus, dass wir mit Eigenverantwortung und ohne Scheu vor Hierarchien handeln. Unser Fokus liegt dabei immer auf den bestmöglichen Lösungen. Wir denken kreativ und finden innovative Wege, um Herausforderungen zu meistern. Direktes und transparentes Feedback ist dabei unerlässlich für uns, denn nur so können wir uns kontinuierlich verbessern und schaffen eine gute Feedback- und Fehlerkultur.

Gruppenfoto der Mitarbeitenden der novaCapta Schweiz beim Teamausflug in den Europapark

Jede:r Einzelne wird ermutigt, seine/ihre Ideen einzubringen und sein/ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Als Mitarbeiter:in der Schweiz bist du voll integriert in die jeweilige novaCapta Business Unit und arbeitest mit den Kolleg:innen aus Deutschland eng zusammen. 

Die Mitarbeitenden in der Schweiz sind aber natürlich auch Business-Unit-übergreifend ein Team, das zwar von überall aus arbeitet, sich aber auch regelmässig an den Standorten in Zürich und Sursee im Büro trifft oder gemeinsame Team-Ausflüge unternimmt.
 

Auch Spass und Humor bei der Arbeit sind Teil unserer Unternehmenskultur, denn Arbeit soll nicht nur effektiv, sondern auch erfüllend sein. Deshalb setzen wir zudem auf aktiven Wissensaustausch untereinander, denn wir sind überzeugt, dass das Teilen von Wissen und Erfahrungen uns alle voranbringt.

Im (Arbeits-)Alltag sind bei uns übrigens Kaffee und - im Home Office – die Trainerhose nicht wegzudenken!
Ein paar weitere Facts über unser "Schweiz-Team" 👉

Noch mehr Einblicke in den novaCapta Insights

In den novaCapta Insights auf unserem Blog bieten wir einen "Blick hinter die Kulissen". Unter anderem berichten Kolleg:innen aus verschiedenen Abteilungen und Bereichen von ihrem Arbeitsalltag und ihrer Entwicklung bei der novaCapta und wir bieten Einblicke in unsere Unternehmenskultur. 

novaCapta
Blog 24.06.24
Portraitbild von Gerardo Immordino
Blog 24.06.24

Working @ novaCapta: Gerardos Insights

Unser Kollege Gerardo Immordino ist seit Kurzem neuer Geschäftsführer der novaCapta Schweiz AG. Im Rahmen unserer Serie "Working @ novaCapta" stellen wir euch Gerardo einmal genauer vor.

novaCapta
Blog 23.01.24
Portrait von Samuel Horstmann
Blog 23.01.24

Working @ novaCapta: Samuels Insights

In der Reihe „Working @ novaCapta“ wollen wir hinter die Kulissen blicken und stellen regelmässig Kolleg:innen vor. Diesmal stellen wir Samuel Horstmann vor, der seit 2020 die Erfolgsgeschichte der novaCapta mitgestaltet. In diesem Beitrag der Reihe berichtet er uns über seine Erfahrungen mit der novaCapta als Arbeitgeber und wie er bei der novaCapta die ideale Work-Life-Balance für sich gefunden hat – sogar mit Studium neben dem Beruf.

novaCapta
Blog 05.12.23
Ausschnitt vom Firmenevent 2023 der novaCapta
Blog 05.12.23

Warum Firmenevents Teil unserer Unternehmenskultur sind

Unsere Firmenevents sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Warum dem so ist erfahrt ihr im Video! 🎉

novaCapta
Blog 19.12.23
Portrait von Sandra Zimmerli
Blog 19.12.23

Working @ novaCapta: Sandras Insights

In der Reihe „Working @ novaCapta“ wollen wir hinter die Kulissen blicken und stellen regelmässig Kolleg:innen vor. In diesem Beitrag nimmt uns Sandra Zimmerli von der novaCapta Schweiz im Video mit in ihren (Arbeits-)Alltag.

novaCapta
Blog 12.03.24
Foto vom Führungskräfteleitlinien-Workshop der novaCapta im Kölner Büro
Blog 12.03.24

Warum & wie wir Führungsleitlinien entwickelt haben

Um unsere Unternehmenskultur zu stärken und weiterzuentwickeln, haben wir Führungsleitlinien erarbeitet, die die Verantwortung unserer Führungskräfte beschreiben und ihnen eine Verhaltensorientierung geben sollen. Wie der Prozess zur Konzeption und Implementierung der Führungsleitlinien aussah, teilen wir in diesem Beitrag.

novaCapta
Blog 30.11.23
Cristina Steegmann
Blog 30.11.23

Working @ novaCapta: Cristinas Insights

In der Reihe „Working @ novaCapta“ wollen wir hinter die Kulissen blicken und stellen regelmäßig Kolleg:innen vor. In diesem Beitrag gibt uns Cristina Steegmann von der novaCapta Schweiz einen Einblick in ihrem Arbeitsalltag.

Das bieten wir dir

Volle Power und Unterstützung durch Teamwork

Flexible Anstellungsmodelle & Arbeitszeiten

Sabbatical, Teilzeit und unbezahlter Sonderurlaub nach Absprache

Weiterbildungen nach Vereinbarung

Home Office oder im Büro in Sursee, Zürich & Microsoft Office (Shared Desk) – du hast die Wahl!

Notebook zur Privatnutzung & Übernahme Anteil monatlicher Mobiltelefonkosten

Corporate Benefits, z. B. Beitrag für Halbtax-Abonnement

Regelmässige Team-Events

Mehr für dein Wohlbefinden

Für uns steht das Wohlbefinden der Mitarbeitenden im Mittelpunkt! Daher sind für uns moderne Büroräume mit kostenlosen Getränken und Süssigkeiten selbstverständlich. Für eine optimale Arbeitsatmosphäre sowie zur persönlichen und beruflichen Entfaltung bedarf es aus unserer Sicht mehr!
Erfahre mehr über unsere Unternehmenskultur, über unsere Benefits für Mitarbeitende sowie zu unserem Weiterbildungs- und Karrierekonzept.

Das macht uns aus

Die novaCapta ist mit ihren rund 250 Spezialist:innen die erste Wahl, wenn es um Digitalisierungsvorhaben mit Microsoft Technologien geht. An insgesamt 10 Standorten in Deutschland und in der Schweiz arbeiten und realisieren wir spannende IT-Projekte für renommierte Kunden aus dem Mittelstand und Enterprise Segment: Von der strategischen IT-Beratung über Infrastruktur, Security, Kollaboration, Anwendungsentwicklung, Business Applications und KI-Lösungen bis hin zu Managed Services sowie Change & Adoption. Unser Dienstleistungsportfolio umfasst alle Microsoft Technologien sowie Lösungen und geht über den üblichen IT-Lifecycle hinaus: In Projekten fließen kompetente Beratung, Kreativität und Technik ergänzend zusammen.
Bei uns ist jede:r Einzelne ein:e Spezialist:in und zusammen sind wir ein starkes Team, das mit viel Ehrgeiz, Motivation und Begeisterung unsere gemeinsamen Ziele verfolgt. 

*Geschlecht, Herkunft, sexuelle Orientierung, Alter, religiöse Ausrichtung oder Behinderungen spielen bei uns keine Rolle – bei der novaCapta sind alle Menschen gleichermassen willkommen.

Hast du Fragen? Sprich uns an!

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Bei der novaCapta GmbH gestalten rund 230 kreative Köpfe an 10 Standorten in der Schweiz und in Deutschland seit vielen Jahren überzeugende Lösungen für den Digital Workplace. Erfahre mehr über unsere Arbeitsweise, offene Unternehmenskultur und Karrieremöglichkeiten.

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